本网讯（通讯员：黄夏穗、刘文静）
一、期初细检，筑牢教基
为确保新学期教学工作顺利开展，文化与传媒学院开展了全面细致的期初教学检查工作。检查组由学院领导、督导、系主任等组成，对教师的教学计划、教案编写、备课情况以及教学设施设备等方面进行了深入检查。
从检查的结果来看，新学期各项教学准备工作扎实到位，教室、实验室等教学场所干净整洁，多媒体设备等各类设施运行正常。开课首日教学运行状况良好，教师们准备工作充分，学生们出勤率高、师生上课精神风貌昂扬，展现出良好的开局态势，为本学期教学工作的顺利推进打下了坚实基础。
二、青蓝相映，薪火永续
为传承教育初心使命，充分发挥有丰富教学经验教师的“传、帮、带”，助力新教师成长，我院举行了新教师入职暨导师聘任仪式。
仪式上，院长助理刘雪宣读导师聘任文件，行政副院长魏高莉为新教师颁发入职礼，教学副院长白燕奇为导师颁发聘任证书。
新教师代表刘文静分享了入职以来的感悟，并代表全体新教师表决心：将虚心向导师学习，承诺恪守师德、潜心育人。
执行院长洪玉作总结讲话，欢迎新教师为学院注入新鲜血液，并强调“导师制”是学院培养青年教师的重要举措，希望“师徒共进”为学院再创佳绩！
三、站稳讲台，助新成长
为帮助新入职教师快速适应教学岗位，提升课堂教学实践能力，我院对2025年新入职教师组织开展了试讲活动，校、院级督导和系主任进行点评与指导。
本次参与试讲共有26位教师，试讲过程中，各位教师围绕各自承担课程的教学内容，精心准备、认真讲授，通过说课展示，充分展现了扎实的专业功底。试讲结束后，评委们从“教学态度与准备、教学内容、教学方法与手段、教学组织与效果、基本教学素养”五个维度评价，为新开课教师提出切实可行的优化建议。
本次试讲活动不仅是对新任课教师教学能力的一次全面检验，更是教师间互学互研的重要平台。文化与传媒学院始终将“教学质量”作为人才培养的核心抓手，每学期开学前开展新开课与开新课试讲，未来，学院将持续以“立德树人”为根本任务，不断加强教师队伍建设，为培养高素质应用型人才提供坚实保障。
（审核：洪玉 责任编辑：文湘靖 吴頔）
